本人从事了10多年的人力资源、行政、办公室及企业管理工作经验，有非富的人力资源管理、行政管理、安全管理、环保管理、体系管理、部门协调及团队建设方面的经验，熟悉企业内部的制度及流程管理，同时具有很强的管理创新能力，擅长运用人力资源及企业管理工具在企业发展及团队建设中进行目标管理及规范化管理，以促成企业战略及目标的达成。另外，由于一直负责对外联络等工作，与政府部门沟通较多，有较为非富的政府办事能力及相应的资源。在企业时，分别主导过ISO9001及TS16949编写工作，有较为扎实的文字功底，并在企业流程管理及规范化管理方面有一定的推进经验。
项目经验：
1、作为企业ISO9001质量管理体系主编，主导企业体系手册、程序文件及部门操作手册的编写工作，并顺利通过万泰认证。同时，作为TS16949体系管理者代表，实施体系的推进工作；
2、主导企业人力资源各项管理体系的建立，特别对于利用绩效体系促成公司战略目标的实现及战略性招聘的实施方面有较为成功的案例；
3、对IE工程有一定的了解，在2012年利用IE工程对企业物料放置区域及工具进行优化，从而使油漆车间从34人减少到29人，在不影响生产及质量的前提下使人力成本下降了近15%；
4、2013年在不通过咨询公司的情况下利用项目管理的方式主导推进企业的安全生产管理工作，并在推进过程中进一步提升了自己对安全生产标准化的理解的具体实施的经验；
5、对企业食堂、保洁等方面的工作有丰富的经验，擅长部门公司化动作管理模式，主导过食堂及保洁团队对外输入及承接的项目。 |